반응형 데이터중심의사결정1 디지털 전환에 필요한 조직 구조 변화 디지털 기술만 바꾼다고 전환이 끝나지 않아요. 조직 구조가 변하지 않으면 혁신은 절반에 그칩니다.안녕하세요! 요즘 기업들마다 '디지털 전환'이 최대 과제로 떠오르고 있어요. 하지만 실제로 디지털 도구나 솔루션을 도입하고도 변화가 체감되지 않는 경우가 많은데요, 그 핵심 원인은 조직 구조에 있어요. 아무리 좋은 기술이라도 기존의 경직된 보고 체계나 부서 간 벽 안에 갇혀 있으면 제 기능을 못 하거든요. 오늘은 디지털 전환이 제대로 작동하기 위해 어떻게 조직 구조를 바꿔야 하는지, 구체적으로 소개해드릴게요.목차왜 조직 구조를 바꿔야 하는가? 애자일 조직으로의 전환 데이터 중심 의사결정 체계 부서 간 협업 구조 만들기 디지털 전환을 위한 역할 재설계 조직 구조 점검 체크리스트왜 조직 구조를 바꿔야 하는가?디지.. 2025. 4. 17. 이전 1 다음 반응형
